安庆档案在自己手里该怎么处理 个人档案在自己手里 一对一免费咨询

对于刚毕业的大学生而言：
1.准备在生源地范围内就业的毕业生和暂时不想就业的毕业生可以选择把档案转至生源地，由所在地级市的人事局接收。这样的话如果今后在生源地就业后办理手续简单方便，但如果在两年内离开生源地就业，需重新办理改派手续。
2.针对有就业愿望但尚未就业的毕业生国家允许毕业时未落实单位的毕业生户口、档案留校两年。待落实工作单位后，将户籍和档案迁至工作单位所在地。**过两年仍未落实工作的，学校将其档案和户口迁回生源地，学校不再为其发放就业报到证。因为学校诚信度较高，而且代为保管户口关系和档案不收取额外费用。但是毕业生档案留校只是延长了择业期，与学校没有人事隶属关系，涉及人事关系的证明都不能出具。
3.对于准备考研、创业、灵活就业的毕业生可以把档案转至就业代理或人才交流中心。这样做易于毕业生解决一些实际问题。然而由于毕业生与就业指导中心交流相对少，容易造成信息不畅。

案在自己手中怎么存出去
对于以上给出的多种存的方法，如果公司没有档案接收能力，个人建议选择人才市场，一个方法是以个人名义存，一个是委托公司存。
对于社会人员而言：
1.以个人名义存：费用低，失业状态下还算可以考虑的方法。但需要你处于失业状态下，操作麻烦，还不一定成功。由于档案在个人手里，所以他们一定会说不收，如果你各种央求，他们或许会要求你开具各种证明，非常麻烦，成功的几率不高。
2.委托公司存：操作较为简单，由公司的相关负责人去人才存档即可，成功率较高。但由于一般情况下，都会要求公司存档多少人以上才给开户，另外费用比个人的要高。

首先是就业指导老师阐述的不太清楚，就是你当面去问他都有可能问不清楚。毕竟对于一些不负责任的就业老师而言，只要将学员的档案从学校转出去，工作就算是做到位了，很难将档案和毕业生未来生活关系阐述清楚。照本宣科的讲规章制度，或只是去强调“这是国家规定的”，导致大学生们茫然，就算知道重要但却不知道如何具体去处理，不知不觉中就成了弃档族。每年毕业生中都会有“弃档族”，一些学校为了图方便和节省成本，将档案密封后交给毕业生个人，但并不会向毕业生强调人事档案应存至人才市场。很多毕业生所在的单位由于没有资格接收档案，或者单位不要求档案审查，从毕业之日起，档案就一直躺在毕业生家里睡大觉。

目前的很多企业不具备存放档案是资格，再加上现在的绝大部分企业没有档案一样可以上社保，一样可以上班，一样可以领工资。所以人们就理所当然的就认为档案不重要。如果是在私企，我们身边的很多人都搞不清楚档案的事情，甚至是人事也不清楚档案作用。不仅不清楚，而且时常会给你灌输档案没有什么作用，让你真就以为档案没有什么作用了。一些单位办理招工提档手续时不开集体户，仅仅自己存放，导致一些员工辞职时档案又回到了自己手里。时间较久远的用人单位也存在这样的问题，很多人已联系不上或者不愿意和单位联系，有的单位甚至已经与之解除关系于是将人事档案送达个人所在地。还有一些单位由于嫌麻烦拒收员工的人事档案。