产品规格: | 不限 | 产品数量: | 100000.00 个 |
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包装说明: | 不限 | 价格说明: | 不限 |
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产品名称: | 筹划 | 品牌: | 薪工宝 |
灵活用工——非全日制用工
随着时代的发展,企业用工模式逐渐灵活,就职人员个性化越来越明显,非全日制用工的用工模式越来越适应当下企业的需求。
灵活用工在用工人数、工作周期及人才筛选等方面均具有较强灵活性,能够满足企业对劳动力的各类弹性需求,例如:
人才编制的限制;项目制运营的需要;季节性用工的需要。
面对现在社保入税的社保政策,非全日制用工可以灵活规避社保基数与发放工资不符的情况,有意者欢迎咨询。
做灵活用工必须由专业团队来解决工伤险的问题、税收筹划等系列问题。目前邦佑已经具备了该能力。
(一)邦佑集团成立于2013年,于2019年被山东省人社厅认定为“山东省人力资源行业诚信示范机构”积累了丰富的行业服务经验。
(二)公司研发了薪工宝灵活用工云平台,该平台采用了大数据、人脸识别、认证、共享平台等技术和理念,**云平台安全运转,确保个人和企业用户的信息安全。
(三)该平台得到了人力资源与社会**局、局、银行等、金融和智库的大力支持,确保及时吸纳新技术和新政策,把握市场发展趋势,解决广大企业和个人的后顾之忧。
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