产品规格: |
不限 |
产品数量: |
9999.00 次 |
包装说明: |
不限 |
价格说明: |
不限 |
查看人数: |
43 人 |
本页链接: |
https://info.b2b168.com/s168-207216382.html |
培训对象: |
企业老板高管 |
课程时间: |
4天3夜 |
课程学习: |
大脑银行培训 |
服务: |
服务热情 |
报名条件: |
咨询客服人员 |
广州金伯乐企业管理咨询有限公司
总裁商业思维--如何分钱才能让员工皆大欢喜
举个例子:
假设我公司去年赚1000万,我拿20%出来分给大家。请问这200万应该分给谁?
分钱是好事,但是人这个东西打江山的时候可以归为人。分江山的时候就可以归为畜牲。
为什么有那么多兄弟不睦?
现在借这样一个生动的例子给大家讲述分钱的核心要点。
... 想了解更多精彩,请联系服务老师看完整视频!
他以商济世,人间行道,把生命交给了传播《思维》, 他的《思维》像火种,点燃了无数老板的希望。 他的《思维》像灯塔,为无数老板指引了方向。 他的《思维》像导航,助无数老板实现了梦想。 他是一位智者,更是一位导师,也是一位企业家,
他就是大脑银行创业人——苏引华
总裁商业思维之老板基本功
影响我们成就的不是我们的智商,而是我们的境界。
很多老板为什么自己搞的很忙,自己搞的很累,大家知道为什么,老板为什么搞的很忙又搞的很累,因为舍不得把自己手头的工作交给别人做,对别人不放心吗。
还有一点找不到更合适的人为自己干,为什么找不到合适的人为自己干,因为给的钱太少吗。所以只能自己干吗,大家同意这点吗。是还是不是。
所以一个人境界不够,他就会舍不得,舍不得就得不到。大家同意这点吗。举个例子,问你一个问题,公司是谁的,谁的,当你觉得公司是你的,你就很操心。
如果公司是大家的呢?就大家操心,那请问一下你说你公司是大家的,现在员工操心的多还是你操心的多,你自己操心的多,说白了,你现在不是公司吗,你现在只是私司。
... 想了解更多精彩,请联系服务老师看完整视频!
总裁商业思维---如何发奖金才能留住员工
大家如果实在要发红包,可以换一种方式。
也有很多人干一件事情,就是年底的时候给红包。其实年底给红包跟每月塞红包都是一样的。请记住:当你把钱分给别人,给钱之后不能够让别人感觉到很幸福的话。这钱就白花了。
举个例子:我们公司每年都会有很多的员工产生,一个人可能做几十万,几百万的业绩。
他年底就可能拿到十几万到几十万的分红,一个员工一年能够做到二三十万,你说年底我奖励他什么?
...
想了解更多精彩,请联系服务老师看完整视频!
欢迎来到广州金伯乐企业管理咨询有限公司网站,我公司位于园林景观其*特,拥有 “中国园林之城”美称的苏州市。 具体地址是
江苏苏州苏州大脑银行总部,联系人是尹老师。
主要经营广州金伯乐企业管理咨询有限公司,提供:大脑银行课程报名、企业管理培训、苏引华课程报名、总裁商业思维。对中小企业经营管理实战深度研究与洞察,通过大脑银行在线学习平台和APP、共创商城、线下培训,迄今已在20余万家中小企业获得成功实践,一站式解决经营管理难题,努力成为中小企业的业绩增长助推器。。
单位注册资金未知。