天津市 进项票不足 操作步骤

华创（天津）财税服务有限公司近年来逐步更新换代，采用了成熟的人工智能化账务处理系统，对客户的账务进行严谨而准确的账务处理与审核，能有效为您提供化、、的代理记账服务，在遵守财税法规的前提下，以发展的眼光对您公司的状况进行分析和税收筹划，降低企业成本，风险。 
同时我公司又是个经验丰富的顾问，可以避免企业在过程中的不必要的损失。所有记账会计都经验丰富，担任审核工作的税筹会计从事财会工作多年，可以为您公司的账务提供双重保险。
异常的严重后果
1、影响正常报税；
2、无法领取；
3、非正常户认定**过3个月的纳税人，可以宣布其登记失效；
4、纳税等级直接降为D级（《纳税管理办法（试行）》（总局公告2014年*40号发布）*二十条所列的失信行为中，包括“有非正常户记录或者由非正常户直接责任人员注册登记或者负责的，纳税级别也会被直接调整为D级”）；
5、相关的法人、负责人都会被列入异常企业，不得注册公司、无法办理股权转让手续等。、工商、银行等相关部门信息共享，处失信，处处受限；
6、办理不了出口。

纳税筹划的概念
所谓纳税筹划(TaxPlanning)，是指通过对涉税业务进行策划，制作整套完整的纳税操作方案，从而达到的目的。
关于纳税筹划包括的内容，目前国内有三种不同的观点：
是认为纳税筹划专指种情况即，也是认为与纳税筹划是相同的范畴；
二是将纳税筹划向外延伸到各种类型的少缴税、不缴税的行为，甚至将、、欠税都包括在纳税筹划的范畴之内；
三是关于对各种纳税事务的筹划，是个的概念，涉及到纳税人纳税事务的各方面，但纳税筹划不能违背有关的法律、法规。纳税筹划是企业的种活动，是指纳税人为实现经济利益大化的目的，在法律允许的范围内，对自己的纳税事项进行系统安排，以获得大的经济利益。

合理利用企业的组织形式展筹划
在有些情况下，企业可以通过合理利用企业的组织形式，对企业的纳税情况进行筹划。例如，企业所得税法合并后，遵循国际惯例将企业所得税以法人作为界定纳税人的标准，原内资企业所得税立核算的标准不再适用，同时规定不具有法人的分支机构应汇总到总机构统纳税。不同的组织形式分别使用立纳税和汇总纳税，会对总机构的税收负担产生影响。企业可以利用新的规定，通过选择分支机构的组织形式进行有效的筹划。
企业从组织形式上有子公司和分公司两种选择。其中，子公司是具有立法人，能够承担民事法律责任与义务的实体;而分公司是不具有立法人，需要由总公司承担法律责任与义务的实体。企业采取何种组织形式需要考虑的因素主要包括：分支机构盈亏、分支机构是否享受优惠税率等。
种情况：预计适用优惠税率的分支机构盈利，选择子公司形式，单纳税。*二种情况：预计适用非优惠税率的分支机构盈利，选择分公司形式，汇总到总公司纳税，以弥补总公司或其他分公司的亏损;即使下属公司均盈利，此时汇总纳税虽无效应，但可降低企业的办税成本，提高管理效率。*三种情况：预计适用非优惠税率的分支机构亏损，选择分公司形式，汇总纳税可以用其他分公司或总公司利润弥补亏损。*四种情况：预计适用优惠税率的分支机构亏损，这种情况下要考虑分支机构扭亏的能力，若短期内可以扭亏宜采用子公司形式，否则宜采用分公司形式，这与企业策划有紧密关联。不过总体来说，如果下属公司所在率较低，则宜设立子公司，享受当地的低税率。
如果在设立分支机构，子公司是立的法人实体，在设立所在国被视为居民纳税人，通常要承担与该国其他居民公司样的全面纳税义务。但子公司在所在国公司享受更多的优惠，般可以享有东道国给予其居民公司同等的优惠待遇。如果东道国适用税率低于居住国时，子公司的积累利润还可以得到递延纳税的好处。而分公司不是立的法人实体，在设立所在国被视为非居民纳税人，所发生的利润与总公司合并纳税。但我国企业所得税法不允许境内外机构的盈亏相互弥补，因此，在期间若发生分公司亏损，分公司的亏损也无法冲减总公司利润。

利用税收优惠政策展筹划，选择地区与行业
展筹划的个重要条件是于不同的地区和不同的行业以享受不同的税收优惠政策。目前，企业所得税税收优惠政策形成了以产业优惠为主、区域优惠为辅、兼顾社会进步的新的税收优惠格局。区域税收优惠只保留了税收优惠政策，其它区域优惠政策已取消。产业税收优惠政策主要体现在：促进技术创新和科技进步，鼓励基础设施建设，鼓励农业发展及环境保护与节能等方面。因此，企业利用税收优惠政策展筹划主要体现在以下几个方面：
1.低税率及减计收入优惠政策。低税率及减计收入优惠政策主要包括：对符合条件的小型微利企业实行20%的优惠税率;资源综合利用企业的收入总额减计10%。税法对小型微利企业在应纳税所得额、从业人数和资产总额等方面进行了界定。
2.产业的税收优惠。产业的税收优惠主要包括：对需要重点扶持的减按15%税率征收所得税;对农林牧渔业给予免税;对重点扶持基础设施享受三免三减半税收优惠;对环保、节能节水、安全生产等设备额的10%从企业当年应纳税额中抵免。
3.业安置的优惠政策。业安置的优惠政策主要包括：企业安置疾人员所支付的工资加计扣除，安置特定人员(如下岗、待业、人员等)业支付的工资也给予定的加计扣除。企业只要录用下岗员工、疾人士等都可享受加计扣除的税收优惠。企业可以结合自身特点，分析哪些岗位适合安置鼓励业的人员，筹划录用上述人员与录用般人员在工薪成本、培训成本、劳动生产率等方面的差异，在不影响企业效率的基础上尽可能录用可以享受优惠的特定人员。
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