工业设计培训_工业设计培训_美妍堂 优质商家

　　学校介绍

　　“20年的专业专心专注，打造**过10万名高端技术型人才”

　　20年的**品牌，20年的专业打造，20年的口碑相传，让美妍堂成为实力的见证，*的象征!

　　美妍堂五星级品牌连锁学校自96年创办，有20年的教*史，被东莞日报评为“品牌价值机构”，“受欢迎职业技能培训学校”，被东莞市培训行业协会评为“良好培训学校”、“诚信培训学校”，我们美妍堂五星级品牌连锁学校是东莞市人力资源局*的**考证机构，经考核合格后颁发**的职业资格证书。是所有技能学校的**，同时也是专业技能及学习系统的一所综合性培训学校，设有OFFICE办公培训，平面设计培训，工业设计培训，美容培训，化妆培训，会计培训，电子商务培训，美甲培训，瑜伽舞蹈培训，成人*培训，蜕变训练营，口才特训营等多个培训课程体系，被社会各界公认为具“专业化、品牌化、国际化”的五星级品牌连锁学校。

　　改革发展探讨

　　1.加大力度改革设计教育，提高专业设计人才综合素质

　　产业的竞争，归根到底是人才的竞争。特别是设计这类行业，设计人才的培养在整个行业的发展过程中占有举足轻重的作用，近年来，我国的设计教育工作者已经在这方面进行了大量的探讨与改革，可是这些还并不能完全满足这个行业的快速发展，整个社会和工业设计行业新的发展趋势和国际竞争状况对设计人才提出了更高的要求，我们的设计师不能仅仅要掌握设计的基本的理论，还要掌握加工的相关知识，并且还要有很好的前瞻性和市场洞察力，以及大胆应用新材料新技术的能力。可以说，当前设计教育业的发展关系到将来我们整个设计产业的发展，我们整个社会特别是业界都应当给予关注和支持。

　　2.大力强化整个设计行业之间的交流与合作

　　目前，我们整个工业设计业内部交流远远不足，部分公司之间恶意竞争的状况很不利于整个行业的发展，工业设计公司可以在建立共同遵守的各种行业规范的基础上采取各种联合措施，进行强强联合，相互协作，相互交流，工业设计培训哪家好，取长补短，共同进步和发展。并且我们还可以进行和国外*设计机构和设计师的交流合作，促进我国工业设计行业的发展。

　　3.采取各种措施，提高自身实力

　　一是完善管理制度建设。当前我国相当多的工业设计公司都规模比较小，没有完善的管理机制和相关制度，内部管理混乱，这在很大的程度上制约着公司的发展。二是从真正意义上导入设计管理，设计管理者要从战略，从企业角度，工业设计培训学校，去全盘考虑的问题，这是设计管理者*的素质。此外要考虑部门之间利益的重合点，设计与商业的互动，较终服务的对象是人，只有从人出发，才能真正解决跨学科之间的矛盾、部门与部门之间的矛盾。每个部门的人，每个技术背景的人或者市场背景的人，都要习另外一个学科领域里一定的东西，拓宽知识面，这样才有利于与不同部门的人去沟通合作。三是建立健全职工培训制度，提高设计师自身素质和水平。

　　新世纪的舞台上，即将出现在中国的工业设计业的国际竞争，对于中国设计师来说，既是挑战，更是机遇。只要我们奋力迎接挑战，继续面向市场，面向企业，扎实地开展设计实践，在竞争中学习，在竞争中提高，我们就能赢得这场挑战，赢得中国设计业发展新的机遇。中国设计界二十年苦苦等待的设计业的繁荣，将随着经济的发展，在中国设计业积极参与国际竞争的过程中到来。

　　学校介绍

　　“20年的专业专心专注，打造**过10万名高端技术型人才”

　　20年的**品牌，20年的专业打造，20年的口碑相传，让美妍堂成为实力的见证，*的象征!

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　　设计部门对21世纪设计的趋势展望

　　(一)高技术高人性化设计设计充分利用新技术、新材料、新工艺，使新产品更便利、更快速、更亲近易懂，更具个性化。数字化将改变人类的生活方式。人性化:符合人体工程学原理，尺度适当，适用舒适，操作方便，界面设计合理，用户不易疲劳。有良好的*性，防止误用，防止操作危险。易于维修，便于产品升级。

　　(二)体验设计体验经济时代的设计更加重视人的精神因素，强调人机交互界面和产品使用中的情感体验，以及通过产品和服务达到人与人之间信息与情感的交流。形态和色彩设计要能够解读技术，表达产品的性质和用法，体现产品的内涵。形态、色彩、材质、肌理、表面处理、装饰、文字、等综合构成美的外观，作用于人的视觉、触觉或听觉能引起愉悦的心理感受。

　　(三)个性化设计由大批量生产发展到小批量多品种生产，以及定制生产和DIY方式，充分满足不同人的个性化多样化要求。形态设计要符合变化统一的形式美规律，通过适当的比例、对称、均衡、节奏、韵律、主次、对比等的审美关系创造和谐的产品形象。

　　(四)通用设计随着老龄化时代的到来，工业设计培训，为所有人大限度地提供便利的产品和服务，是大的人性化。

　　通用设计是指对于产品的设计和环境的考虑是尽大可能面向所有的使用者的一种创造设计活动.通用设计不应该为一些特别的情况而作出迁就和特定的和设计，具有七大原则:1.公平地使用对具有不同能力的人，产品的设计应该是可以让所有人都公平使用的。2.可以灵活地使用设计要迎合广泛的个人喜好和能力3.简单而直观设计出来的使用方法是*理明白的，而不会受使用者的经验，知识，语言能力及当前的集中程度所影响4.能感觉到的信息无论四周的情况或使用者是否有感官上的缺陷，都应该把必要得信息传递给到对使用者5.容错能力设计应该可以让误操作或意外动作所造成的反面结果或危险的影响减到较少原则:尽可能的减少体力上的付出设计应该尽可能得让使用者有效地和舒适地使用，而丝毫不费他们的气力6.提供足够的空间和尺寸，使使用者能够接近使用提供适当的大小和空间，让使用者接近、够到、操作，并且不被其身型、姿势或行动障碍的影响。

　　(五)生态设计生态设计强调保护地球环境，节省资源能源，较追求人类社会的可持续发展。生态设计是一种考虑到产品在整个生命周期内对环境减少影响的设计思想和方法，俗称绿色设计。生态设计在致力于优化环境性能的同时，也维持产品价格、性能和质量标准。生命周期分析方法(LCA)是对产品的环境性能进行评估的科学方法。

　　(六)服务设计和系统更新工业社会是基于物质产品与制造的社会，信息社会可以理解为基于提供服务和非物质产品的社会。服务设计和社会生活系统的更新将是未来设计的重大课题。

　　(七)文化**化与多元化在文化**化背景下人们更加珍惜传统文化和地域文化，设计文化的多元化是永恒的主题。在国际设计界较负盛名的欧洲设计公司当数德国的青蛙设计公司。作为一家大型的综合性国际设计公司，青蛙设计以其前卫，甚至未来派的风格不断创造出新颖、奇特，充满情趣的产品。

　　(八)设计管理的重视设计领域扩大、设计作用提高要求设计的管理和运作方式发生变化，与异领域的交叉合作将会加强。设计管理作为一门新学科的出现，既是设计的需要，也是管理的需要。设计管理的基本出发点是提高产品开发设计的效率。对设计师来说，设计不是艺术家的即兴发挥，也不应是设计师的个性追求。在现代的经济生活中，设计越来越成为一项有目的、有计划、与各学科、各部门相互协作的组织行为:1.设计需要建立在企业的经济基础、工艺水平、生产条件的基础之上;2.设计需要市场情报部门的支持;3.设计必须符合企业发展战略的要求;4.设计必须符合社会化大生产、市场规律及相应的指导方针、设计准则的要求。

　　学校介绍

　　“20年的专业专心专注，工业设计培训，打造**过10万名高端技术型人才”

　　20年的**品牌，20年的专业打造，20年的口碑相传，让美妍堂成为实力的见证，*的象征!

　　美妍堂五星级品牌连锁学校自96年创办，有20年的教*史，被东莞日报评为“品牌价值机构”，“受欢迎职业技能培训学校”，被东莞市培训行业协会评为“良好培训学校”、“诚信培训学校”，我们美妍堂五星级品牌连锁学校是东莞市人力资源局*的**考证机构，经考核合格后颁发**的职业资格证书。是所有技能学校的**，同时也是专业技能及学习系统的一所综合性培训学校，设有OFFICE办公培训，平面设计培训，工业设计培训，美容培训，化妆培训，会计培训，电子商务培训，美甲培训，瑜伽舞蹈培训，成人*培训，蜕变训练营，口才特训营等多个培训课程体系，被社会各界公认为具“专业化、品牌化、国际化”的五星级品牌连锁学校。

　　狭义概念

　　狭义工业设计(Narrow lndustrial Design)

　　单指产品设计，即针对人与自然的关联中产生的工具装备的需求所作的响应。包括为了使生存与生活得

以维持与发展所需的诸如工具、器械与产品等物质性装备所进行的设计。产品设计的核心是产品对使用 者的身、心具有良好的亲和性与匹配。

　　狭义工业设计的定义与传统工业设计的定义是一致的。由于工业设计自产生以来始终是以产品设计为主 的，因此产品设计常常被称为工业设计。

　　新定义

　　(工业)设计旨在引导创新、促发商业成功及提供更好质量的生活，是一种将策略性解决问题的过程应用

于产品、系统、服务及体验的设计活动。它是一种跨学科的专业，将创新、技术、商业、研究及消费者

紧密联系在一起，共同进行创造性活动、并将需解决的问题、提出的解决方案进行可视化，重新解构问

题，并将其作为建立更好的产品、系统、服务、体验或商业网络的机会，提供新的价值以及竞争优势。

(工业)设计是通过其输出物对社会、经济、环境方面问题的回应，旨在创造一个更好的世界。